洗練された存在に必要な要素

エグゼクティブ・ソーシャルセンス・プログラム

しかるべきシーンで問われる「振る舞い」

エグゼクティブにふさわしいマナー「ソーシャルセンス」を磨くプログラム。企業レベルが見られる経営幹部の対外的な振る舞いに洗練を加えます。会社の顔となる人が、しかるべきシーン、洗練された振る舞いができるかどうかは、会社や組織のブランドイメージを大きく左右します。対外的な場面が多い役割やポジションの方、グローバルに活躍される人材に最適なプログラムです。

エグゼクティブ・ソーシャルセンス・プログラム
  • 時間:3時間~(応相談)
  • 地域:応相談
  • 人数:6~12名単位推奨(応相談)

挨拶、人の紹介、自己紹介、対外的場面のドレスコード、食事とパーティシーンのルールとマナー、ホストとゲストの心得、エスコートの仕方などを中心に、洗練された大人の振る舞いのポイントを修得します。国際的マナーであるプロトコルをベースに説明しますので、海外での振る舞いの応用力がつきます。
テーブルマナーについては、実際にホテルなどのダイニングを使い、細かい食事のいただき方まで詳しくご説明します。

こんな方に向いています

取締役・執行役員等の役職者、管理職・リーダー職、弁護士や会計士、税理士などの士業、コンサルタント、海外窓口担当の方など

講 師

この研修は下記が講師として直接講義・指導をさせていただきます。(ただし、女性メイクアップ講習に関しては信頼おける専門講師が参加します)

丸山ゆ利絵

プレゼンスコンサルタント
アテインメンツ合同会社代表

日本初のプレゼンスコンサルタント®。五つ星ホテルや一流ビジネスクラブ等での要職を歴任、数千人の財界人との交流を通じ、「エグゼクティブプレゼンス」=一流を目指す人に必須の立居・振る舞いを分析・体系化。経営幹部向けに研修・講演やコンサルティングを行う。 著書に、Amazon1位(※)にもなった「『一流の存在感』がある人の振る舞いのルール」(日本実業出版社)他がある。

さらに詳しく

プログラム構成例
(3時間例)

実習となる食事を組み合わせて行う、構成例です。自己紹介のワークをその他の実践を組み合わせ、実際に社交的な場面を体験しながら履修しますので、身につきやすい構成です。

1

オリエンテーション(約30分)

本日の内容説明と、後の時間にある自己紹介のためのポイント説明を行います。「マナー」と呼ばれる概念の本質、ローカルマナーとプロトコルの違いを説明します。

2

基本の所作とマナー(40分)

指導的立場にある人が心得ておくべき社会的なセンスと覚えておくべきマナー・エチケットの具体的な説明を行います。対外的な場で注意したい基本的な所作を見直し、実践的に磨いていきます。

(休憩10分)

3

食事・パーティの振る舞い(50分)

食事に関して、着席とブッフェ、それぞれの基本のいただき方、ルールやタブーを確認しながら会食を行います。食事場所への入場、着席の仕方から正式な振る舞い方を確認しながら質疑応答も合わせて説明していきますので、細かい部分までよく理解していただけます。

(休憩10分)

4

対外的な場所でのパフォーマンス(50分)

テーブルスピーチの実習として、短時間での自己紹介を一人ずつ行っていただきます。立ち上がり方、座り方、その他の所作を実践することによって、洗練のポイントをよくご理解いただけます。合わせて、ホスト・ゲストそれぞれの心得、エスコートのポイントを説明します。バランスのとれた振る舞いの知識や実践体験で、洗練と自信が磨かれます。

組み合わせで効果が上がるプログラム

研修の項目やそれぞれの項目のバランスは、「対外的な場面でのマナーの向上をはかる」、「装いに関するレベルの統一感を持たせる」、「コミュニケーション力に重点を置く」、「プレゼンテーション力のレベルアップ」など、課題や問題点によって柔軟にカスタマイズできます。
下記プログラムは、単独実施が可能ですが組み合わせて履修をすることで、よりバランスのとれたエグゼクティブプレゼンスの修得をしやすくなるプログラムです。
カスタマイズやプログラムの組み合わせなどについてご相談がございましたらお気軽に下のフォームよりご連絡ください。

オンライン研修可能

新しい時代に足踏みしていてはビジネスも人材も育ちません。より効率的・効果的な研修をお考えになりませんか?対面型研修だけでなく「オンライン」を活用した形式に注目が集まっています。

距離を問わない、複数会場で同時実施が可能、集まらなくても研修可能、などオンラインならではの利点を活かした研修を実施したいとお考えなら、ご相談ください。

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当日まで 当日までに詳細打ち合わせや
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当日研修を実施させていただきます。

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